Cuadrado Guirado, María Isabel Author
Contacto intergrupal y actitudes en bibliotecas públicas: un estudio con usuarios marroquíes y españoles en Barcelona y Almería
- María Isabel Cuadrado Guirado
- Luisa María Cervantes Martínez
- Marisol Navas
Revista española de Documentación Científica - 5/03/2019
- JCR Quartile: Q3 (2019)
- SJR Quartile: Q2
- JCR Impact Factor: 1.295 (2022)
- Category normalized Impact: 0.294 (2019)
- CiteScore: 2 (2020)
- SJR: 0.497 (2019
- SNIP: 1.355 (2019
- JCR 5-year Impact Factor: 1.12
- JCR Categories: INFORMATION SCIENCE & LIBRARY SCIENCE
- SJR Categories: Library and Information Sciences (Q2)
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Contacto intergrupal y prejuicio en usuarios marroquíes y españoles de bibliotecas públicas españolas: variables mediadoras y direccionalidad del proceso
- Luisa María Cervantes Martínez
- María Soledad Navas
- María Isabel Cuadrado Guirado
Revista de Psicologia Social - 2018
- SJR Quartile: Q3
- JCR Impact Factor: 0.51 (2018)
- JCR 5-year Impact Factor: 0.817
- JCR Categories: PSYCHOLOGY, SOCIAL
- SJR Categories: Social Psychology (Q3)
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Cuestiones teóricas y datos preliminares sobre tres estilos de liderazgo <BR></BR>Some theoretical issues and preliminary data on three leadership styles
1/06/2001
Cultural maintenance and adaptation of different immigrant groups: Predictor variables
- María Soledad Navas
- Lucía López Rodríguez
- María Isabel Cuadrado Guirado
Anales De Psicologia - 1/01/2013
- JCR Quartile: Q3 (2013)
- SJR Quartile: Q3
- JCR Impact Factor: 0.549 (2013)
- Category normalized Impact: 0.498 (2013)
- CiteScore: 3.3 (2020)
- SJR: 0.357 (2013
- SNIP: 0.539 (2013
- JCR 5-year Impact Factor: 0.708
- JCR Categories: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
- SJR Categories: Psychology (miscellaneous) (Q3)
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Do women and men adopt different leadership styles? An analysis of the influence of leadership styles on access to managerial positions,¿Emplean hombres y mujeres deferentes estilos de liderazgo? Análisis de la influencia de los estilos de liderazgo en el acceso a los puestos de dirección
- María Isabel Cuadrado Guirado
Revista de Psicologia Social - 1/1/2003
- SJR Quartile: Q4
- CiteScore: 1.2 (2020)
- SJR: 0.125 (2003
- SNIP: 0.16 (2003
- SJR Categories: Social Psychology (Q4)
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Effects of Attractiveness and Occupation Type on Attitudes toward Working Women and Men
- Isabel Cuadrado Guirado
- Lucía López-Rodríguez
- Lucía Estevan-Reina
- Andreea A. Constantin
- Andrea Robles
Basic and Applied Social Psychology - 1/1/2024
- CiteScore: 3.4 (2022)
- SJR: 0.867 (2022
- SNIP: 0.975 (2022
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El acceso de las mujeres a puestos directivos:: Género, contexto organizacional y estilos de liderazgo
- María Isabel Cuadrado Guirado
- María Soledad Navas
- Fernando Molero Alonso
Revista de psicolog’\ia general y aplicada: Revista de la Federación Española de Asociaciones de Psicolog’\ia - 2004
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El liderazgo de hombres y mujeres: diferencias en estilos de liderazgo, relaciones entre estilos y predictores de variables de resultado organizacional
- María Isabel Cuadrado Guirado
- Fernando Molero Alonso
- María Soledad Navas
Acción psicológica - 2003
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El prejucio en la adolescencia: un análisis comparativo de las actitudes hacia inmigrantes africanos
- María Soledad Navas
- María Carmen García Fernández
- Fernando Molero Alonso
- María Isabel Cuadrado Guirado
Revista de psicología social aplicada - 2002
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Escala de dolor psicológico: adaptación de la Psychache Scale al español en jóvenes adultos
- Ordoñez Carrasco, Jorge Luis
- Rojas Tejada, Antonio José
- Cuadrado Guirado, María Isabel
07/2022
Actitudes de aculturación, prejuicio sutil e inmigración
- María Soledad Navas
- María Carmen García
- Antonio José Rojas Tejada
- Matilde Asensio García
- Gonzalo Mazuela
- María Isabel Cuadrado Guirado
Psicología social y problemas sociales - 2005
- Dialnet
Aplicación del BIAS Map a población adolescente: Estudios correlacionales y experimentales desde la perspectiva de autóctonos
- Andreea Alexandra Constantin
- María Isabel Cuadrado Guirado
2020
- Dialnet
Atracción interpersonal: el papel de la semejanza de las características psicológicas en la satisfacción y la duración de las relaciones de pareja
- Fernando Molero Alonso
- María Isabel Cuadrado Guirado
Método, teoría e investigación en psicología social - 2008
- Dialnet
Capítulo 3. Las nuevas expresiones del prejuicio racial: aspectos teóricos y empíricos
- Fernando Molero Alonso
- María Isabel Cuadrado Guirado
- María Soledad Navas
Estudios de psicología social - 2003
- Dialnet
Discriminación femenina en el ámbito laboral: aspectos descriptivos, prescriptivos y contextuales de los estereotipos de género
- Cristina García Ael
- Fernando Molero Alonso
- María Isabel Cuadrado Guirado
2015
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El conocimiento psicosocial aplicado al Máster en Mediación y Gestión del Patrimonio en Europa
- María Isabel Cuadrado Guirado
Mediación y gestión del patrimonio en Europa - 2012
- Dialnet
El liderazgo y la cultura en las organizaciones
- María Isabel Cuadrado Guirado
- Fernando Molero Alonso
Psicología de las organizaciones - 2004
- Dialnet
Estereotipos de género
- María Isabel Cuadrado Guirado
Psicología social - 2007
- Dialnet
Estilos de liderazgo y género presentada por Mª Isabel Cuadrado Guirado ; directores, Mª Soledad Navas Luque, Fernando Molero Alonso
Actitudes de aculturación de población inmigrante en Almería: variables psicosociales predictoras
- María Carmen García Fernández
- Juan Sebastián Fernández Prados
- María Soledad Navas
- María Isabel Cuadrado Guirado
- Matilde Asensio García
La inmigración en España: contextos y alternativas - 2002
- Dialnet
A Problem-Based Learning Implementation to a Psychology Course in Higher Education
- Isabel Cuadrado
- Andreea A. Constantin
22/06/2021
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Influence of managers’ gender and job position deservingness on stereotypes, emotions, and behaviors
- Isabel Cuadrado
XVI European Congress of Psychology - 2/07/2019
10.26226/morressier.5cf632c339740e7e7c16549d
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Las nuevas expresiones del prejuicio racial: aspectos teóricos y emp’\iricos
- Fernando Molero Alonso
- María Soledad Navas
- María Isabel Cuadrado Guirado
Estudios de psicolog’\ia social - 2003
- Dialnet
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Estudios psicosociales y metodológicos
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Acronym PID2019-105114GB-I00Since: June 1, 2020Until: May 31, 2023Funded by: MECFunding / grant amount: 40,777.00 EURPrincipal Investigator (PI)Role: Investigador principal
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Acronym P18-RT-668Since: January 1, 2020Until: December 31, 2022Funded by: JUNTAFunding / grant amount: 95,226.00 EURPrincipal Investigator (PI)Role: Investigador principal
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Acronym UAL18-SEJ-D007-BSince: October 1, 2019Until: September 30, 2021Funded by: Universidad de AlmeríaFunding / grant amount: 32,950.00 EURPrincipal Investigator (PI)Role: Investigador principal
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Acronym PSI2016-80123-PSince: December 30, 2016Until: December 29, 2019Funded by: Ministerio de Economía, Industria y CompetitividadFunding / grant amount: 32,670.00 EURRole: Investigador
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Acronym YMOBILITYSince: March 1, 2015Until: February 28, 2018Funded by: NaNFunding / grant amount: 204,098.00 EURRole: Investigador
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Acronym PSI2011-22731Since: January 1, 2012Until: December 31, 2014Funded by: MECFunding / grant amount: 29,040.00 EURPrincipal Investigator (PI)Role: Responsable
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Acronym 2009/117Since: March 3, 2010Until: September 3, 2011Funded by: JUNTAFunding / grant amount: 8,159.00 EURRole: Investigador
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Acronym P09-SEJ-4657Since: February 3, 2010Until: February 3, 2014Funded by: JUNTAFunding / grant amount: 157,923.69 EURRole: Investigador
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Acronym SEJ2004-07369Since: December 13, 2004Until: December 12, 2007Funded by: MECFunding / grant amount: 41,400.00 EURRole: Investigador
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Acronym 2002205Since: March 3, 2003Until: March 2, 2004Funded by: JUNTAFunding / grant amount: 9,000.00 EURRole: Investigador