Molero Alonso, Fernando Autor
Transformational and transactional leadership: An analysis of the factor structure of the Multifactor Leadership Questionnaire (MLQ) in a Spanish sample
- Cuadrado Guirado, Isabel
- Molero Alonso, Fernando
- Recio Saboya, Patricia
PSICOTHEMA - 9/9/2010
- Cuartil SJR: Q2
- Factor Impacto JCR: 0,939 (2010)
- CiteScore: 5,3 (2020)
- SJR: 0,439 (2010)
- SNIP: 0,761 (2010)
- Impacto JCR a 5 años: 1,018
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
- Categorías SJR: Psychology (miscellaneous) (Q2)
- Scopus
- ORCID
- Web of Science
Authentic leadership, group cohesion and group identification in security and emergency teams
- López C.G.G.
- Alonso F.M.
- Morales M.M.
- León J.A.M.
PSICOTHEMA - 1/1/2015
- Factor Impacto JCR: 1,245 (2015)
- CiteScore: 5,3 (2020)
- SJR: 0,682 (2015)
- SNIP: 1,017 (2015)
- Impacto JCR a 5 años: 1,232
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
Authentic leadership and its effect on employees' organizational citizenship behaviours
- Valsania S.E.
- León J.A.M.
- Alonso F.M.
- Cantisano G.T.
PSICOTHEMA - 26/10/2012
- Factor Impacto JCR: 0,961 (2012)
- CiteScore: 5,3 (2020)
- SJR: 0,646 (2012)
- SNIP: 0,917 (2012)
- Impacto JCR a 5 años: 1,076
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
Individualism: one or many? 1
- Morales, JF
- Gaviria, E
- Molero, F
- Arias, A
- Paez, D
Psicothema - 1/12/2000
- Cuartil JCR: Q3 (2000)
- Cuartil SJR: Q3
- Factor Impacto JCR: 0,473 (2022)
- Impacto Normalizado por Categoría: 0,147 (2000)
- CiteScore: 5,3 (2020)
- SJR: 0,212 (2000)
- SNIP: 0,949 (2000)
- Categorías SJR: Psychology (miscellaneous) (Q3)
- Scopus
- ORCID
- Web of Science
Liderazgo transformacional y liderazgo transaccional: un análisis de la estructura factorial del Multifactor Leadership Questionnaire (MLQ) en una muestra española.
- Fernando Molero Alonso
- Patricia Recio Saboya
- María Isabel Cuadrado Guirado
Psicothema - 2010
- Cuartil SJR: Q2
- Factor Impacto JCR: 0,939 (2010)
- Impacto JCR a 5 años: 1,018
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
- Categorías SJR: Psychology (miscellaneous) (Q2)
- Dialnet
- ORCID
Liderazgo auténtico. Concepto y validación del cuestionario ALQ en España
Psicothema - 2011
- Cuartil SJR: Q2
- Factor Impacto JCR: 1,016 (2011)
- Impacto JCR a 5 años: 1,178
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
- Categorías SJR: Psychology (miscellaneous) (Q2)
- ORCID
Racial prejudice in Brazil: New measures and perspectives
- Pires A.M.L.T.
- Alonso F.M.
Psicologia e Sociedade - 1/1/2008
10.1590/s0102-71822008000200015
- CiteScore: 0,3 (2020)
- SJR: 0,201 (2008)
Attachment insecurities and interpersonal processes in Spanish couples: A dyadic approach
- Alonso-Arbiol, Itziar
- Cuadrado, Isabel
- Ferrer, Emilio
- Molero, Fernando
- Shaver, Phillip R.
PERSONAL RELATIONSHIPS - 1/12/2011
10.1111/j.1475-6811.2010.01325.x
- Cuartil JCR: Q2 (2011)
- Cuartil SJR: Q1
- Factor Impacto JCR: 0,859 (2011)
- Impacto Normalizado por Categoría: 1,037 (2011)
- CiteScore: 2,8 (2020)
- SJR: 1,035 (2011)
- SNIP: 1,225 (2011)
- Impacto JCR a 5 años: 1,642
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, SOCIAL
- Categorías SJR: Anthropology (Q1); Life-span and Life-course Studies (Q1); Social Psychology (Q1); Developmental and Educational Psychology (Q2)
- Scopus
- ORCID
- Web of Science
Long-term partners' relationship satisfaction and their perceptions of each other's attachment insecurities
- Molero F.
- Shaver P.R.
- Fernández I.
- Alonso-Arbiol I.
- Recio P.
PERSONAL RELATIONSHIPS - 1/3/2016
- Cuartil SJR: Q1
- Factor Impacto JCR: 0,739 (2016)
- CiteScore: 2,8 (2020)
- SJR: 0,768 (2016)
- SNIP: 0,89 (2016)
- Impacto JCR a 5 años: 1,57
- Categorías JCR: COMMUNICATION
- Categorías SJR: Anthropology (Q1); Life-span and Life-course Studies (Q1); Developmental and Educational Psychology (Q2); Social Psychology (Q2)
Security providing leadership and work stress in Spanish Air Force
- Lobato P.
- Moriano J.A.
- Laguía A.
- Molero F.
- Mikulincer M.
Military Psychology - 1/1/2023
- CiteScore: 1,8 (2022)
- SJR: 0,409 (2022)
- SNIP: 0,695 (2022)
Este autor no tiene libros, capítulos o tesis.
Leadership in two types of healthcare organization
- Morales, JF
- Molero, F
- Peiro, JM
- Prieto, F
- Melia, JL
- Luque, O
WORK AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY: EUROPEAN CONTRIBUTIONS OF THE NINETIES - 1995
- ORCID
- Web of Science
El estudio del prejuicio en la psicolog’\ia social: definición y causas
Psicolog’\ia social - 2007
- ORCID
Las nuevas expresiones del prejuicio racial: aspectos teóricos y emp’\iricos
- Fernando Molero Alonso
- María Soledad Navas
- María Isabel Cuadrado Guirado
Estudios de psicolog’\ia social - 2003
- Dialnet
- ORCID
Este autor no tiene patentes.
Perceived Discrimination and Emotional Reactions in People with Different Types of Disabilities: A Qualitative Approach
- Pérez-Garín D.
- Recio P.
- Magallares A.
- Molero F.
- García-Ael C.
Spanish Journal of Psychology - 15/5/2018
- Cuartil SJR: Q1
- Factor Impacto JCR: 0,749 (2018)
- CiteScore: 1,9 (2020)
- SJR: 0,349 (2018)
- SNIP: 0,469 (2018)
- Impacto JCR a 5 años: 0,951
- Categorías JCR: PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY
- Categorías SJR: Language and Linguistics (Q1); Linguistics and Language (Q1); Psychology (miscellaneous) (Q3)
Índice h
Scopus: 18
Web of Science: 13
Índice i10
Scopus: 29
Web of Science: 15
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Otros identificadores
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Proyectos de investigación en la UAL
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Acrónimo SEC1999-0425Desde: 31 de diciembre de 1999Hasta: 31 de diciembre de 2002Financiado por: MECImporte de financiación: 20.530,57 EURRol: Investigador